研修は2日間に渡って行われました。

一日目はまず、5winの概念を講師から説明してもらいました。

私にとっては、まさに目からうろこ・・・

昨日書いたように実に深くてよい話でした。

その後講師の質問に対して答えをひたすらノートに書いていきます。

質問は

この研修になぜ来ることになったのか?から始まり

あなたが欲しいもの

仕事をしていて最高にうれしいこと、悲しいこと

経営者と社員の根本的な違い

あなたのことを叱ってくれる人は?

とヘビーな質問が続きます。

すぐに答えが出る質問があれば、なかなか答えが出ない質問もあります。

その後お酒を飲みながら、社員同士でこの件について話しました。

普段聞くことが出来なかったいろいろな考えが聞けました。

そして2日目にA0サイズの(たたみ半分位の大きさです)模造紙を渡され

「2011年あなたが楽しく仕事をするための目標」

「2011年に達成する個人目標」

を3時間でまとめていくことになりました。